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Das Referat 33 des SMWK verantwortet das Thema „Digitale Transformation im Hochschulbereich“ und verfolgt im SMWK das Ziel, die Potenziale der Digitalisierung in den sächsischen Hochschulen zu heben. In einer engen Kooperation mit den sächsischen Hochschulen ist 2023 eine „Strategie der digitalen Transformation im Hochschulbereich“ erarbeitet worden. Die Umsetzung der vorliegenden Strategie bedarf umfangreicher, koordinierender Tätigkeiten im SMWK und mit allen sächsischen Hochschulen.

Aufgabenschwerpunkte:
• Planen und Koordinieren von Digitalisierungsvorhaben in Umsetzung der Strategie zur digitalen Transformation im Hochschulbereich im Bereich der Forschungsinformation und Informationstechnologie
• Analyse von forschungsbezogenen Verwaltungsprozessen an den sächsischen Hochschulen
• Erarbeiten von Konzeptionen zu Forschungsinformationen und deren systematischer Darstellung
• Entwickeln, Erproben und Einführen erster kooperativer Forschungsinformationssysteme an und mit den sächsischen Hochschulen
• Planen und Koordinieren von zentralen Angelegenheiten der sächsischen Hochschulen im Bereich der IT-Infrastruktur und -Dienste
• Analyse, Entwicklung, Erprobung sowie Etablieren neuer, hochschulübergreifender IT-Infrastrukturen und digitaler Prozesse
• Mitwirken bei Vorhaben der Informationssicherheit, insb. der operativen IT-Sicherheit

Voraussetzungen:
• ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom Universität / Master* Universität) im Studienbereich Informatik oder
• in den Studienbereichen Mathematik oder Naturwissenschaften mit nachgewiesener, mehrjähriger Berufserfahrung im IT-Bereich (mindestens 3 Jahre)

* Voraussetzung: Im Bachelor- und Master-Studium wurden insgesamt mind. 300 ECTS erworben. Ein entsprechender Nachweis ist den Unterlagen beizufügen.

Von Vorteil sind:
• Kenntnisse im Verwaltungsrecht
• Erfahrungen im Projektmanagement
• einschlägige Berufserfahrung in der IT-Projektleitung, -management oder -controlling

Das bringen Sie mit:
• eigenverantwortliche und zielorientierte Arbeitsweise
• strategisch-analytisches Denken mit der Fähigkeit, sich eigenständig in komplexe Sachverhalte einzuarbeiten
• Organisations- und Verhandlungsgeschick
• Team-, Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit
• verbindliches, sicheres und freundlichen Auftreten
• sehr gutes Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift

Wir bieten:
• ein interessantes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
• flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten (Rahmenarbeitszeit von 06:00 Uhr bis 21:00 Uhr) und Zertifikat „audit berufundfamilie“
• Möglichkeiten zur Mobilen Arbeit (Homeoffice oder Telearbeit)
• 30 Tage Erholungsurlaub bei 5-Tage-Woche
• für Beschäftigte die betriebliche Altersvorsorge der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL)
• Leistungsanreize entsprechend den geltenden Vorschriften
• regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Inhouse-Schulungsangebote
• ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit Angeboten zur betrieblichen Gesundheitsförderung
• das Angebot eines Jobtickets der Deutschen Bahn bzw. des jeweiligen Verkehrsverbundes im Freistaat Sachsen

Die Vergütung erfolgt in Entgeltgruppe 13 des Tarifvertrages für den Öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Die Stelle ist für einen gleitenden Übergang durch Ausscheiden eines Bediensteten vorgesehen. Somit bietet die Stelle ab dem 01.08.2026 Entwicklungsmöglichkeiten bis zur Entgeltgruppe 15 TV-L. Zudem besteht für Tarifbeschäftigte aktuell die Möglichkeit, die Gewährung einer Zulage für die Gewinnung oder Bindung von IT-Fachkräften zu prüfen. Die durchschnittliche regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit beträgt 40 Stunden. Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitgeeignet.

Auf die bevorzugte Berücksichtigung von schwerbehinderten Menschen bei Vorliegen gleicher Eignung wird geachtet. Schwerbehinderte und/oder ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber, die o. g. Voraussetzungen erfüllen, werden daher ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben.

Die Bewerbungsunterlagen umfassen insbesondere nachfolgende Dokumente:
• ein Anschreiben bzw. ein Motivationsschreiben mit Bezug zur Stelle
• einen Lebenslauf
• relevante Abschlusszeugnisse (insbes. zum Studium)
• bei ausländischem Hochschulabschluss, Vorlage einer Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB)
• Arbeitszeugnisse bzw. Beurteilungen zum Nachweis des Vorliegens o. g. Kriterien
• Nachweis bei Vorliegen einer Gleichstellung/Schwerbehinderung.

Sofern Sie die genannten Voraussetzungen erfüllen, bitten wir Sie um Zusendung aller für die Bewerbung erforderlichen Unterlagen in einer PDF-Datei per E-Mail bis zum 7. Mai 2024 an personal@smwk.sachsen.de. Die Unterlagen werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens vernichtet. Bitte beachten Sie weiterhin, dass die Eingangsbestätigung ausschließlich per E-Mail versandt wird.

Bewerberinnen und Bewerber, die sich bereits in einem Dienst- oder Beschäftigungsverhältnis zum Freistaat Sachsen befinden, werden gebeten, ihre Zustimmung zur Einsichtnahme in die Personalakte zu erteilen.

Hinweise zum Datenschutz: Mit Ihrer Bewerbung erteilen Sie gleichzeitig Ihr Einverständnis zur elektronischen Verarbeitung Ihrer persönlichen Daten bis zum Abschluss des Bewerbungsverfahrens. Datenschutzrechtliche Hinweise zur Bewerberdatenverarbeitung finden Sie auf der Internetseite des SMWK unter der Rubrik „Stellenangebote und Praktika“ im Abschnitt „Datenschutz“ bzw. unter folgendem Link: https://www.smwk.sachsen.de/datenschutz.html.

Als Ansprechpartnerin steht Ihnen Frau Oehmigen (Telefon 0351/564- 61421) zur Verfügung.