Stellenanzeige

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Die Befristung erfolgt im Rahmen des § 14 Abs. 2 Teilzeit- und Befristungsgesetz. Bewerberinnen und Bewerber, die bereits in einem Arbeits- oder Dienstverhältnis mit dem Freistaat Sachsen gestanden haben, können leider nicht berücksichtigt werden. Eine entsprechende schriftliche Erklärung ist den Bewerbungsunterlagen beizufügen.

Als größter forstwirtschaftlicher Arbeitgeber im ländlichen Raum Sachsens und größter Bewirtschafter natürlicher Ressourcen für den sächsischen Staatswald gewährleisten wir eine nachhaltige und ökologisch orientierte Waldbewirtschaftung.

In insgesamt zwölf Forstbezirken, drei Großschutzgebietsverwaltungen, mehreren Sondereinrichtungen sowie der Geschäftsleitung des Staatsbetriebes sind flächendeckend ca. 1.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter tätig.

Zu Ihren Arbeitsaufgaben gehören insbesondere:

Unterstützung und Vertretung der Landeswaldrevierleiter im Forstbezirk mit folgenden Schwerpunktaufgaben:

• Mitarbeit beim Betriebsvollzug und bei der Betriebsplanung
• Arbeitsvorbereitung, Grundstücksangelegenheiten und Gestattungen
• Mitwirkung bei Einsatz, Anleitung und Kontrolle der Waldarbeiter
• Mitwirkung bei der Vorbereitung, Vergabe, Durchführung und Abrechnung von Unternehmereinsätzen in der Holzernte, Verjüngung und bei anderen forstbetrieblichen Maßnahmen
• Mitwirkung bei der Holzmengenermittlung und -logistik
• Mitwirkung bei der Einhaltung von Vorschriften zur Arbeitssicherheit und Unfallverhütung in der Waldarbeit
• Mitwirkung bei der Vermarktung forstlicher Nebenerzeugnisse
• Mitwirkung bei Kontrollen zur Verkehrssicherungspflicht und bei der Umsetzung von Verkehrssicherungsmaßnahmen
• Dienstaufgabe Jagd gemäß VwV Jagd Ziffer III Nr. 1 Satz 3

Folgende Kenntnisse und Erfahrungen sind erforderlich:

• erfolgreich abgeschlossenes Studium als Diplom-Ingenieur/in (FH), Bachelor of Science bzw. Bachelor of Engineering in der Fachrichtung Forstwirt-schaft/Forstwissenschaft
• gutes anwendungsbereites forstliches Fachwissen
• Führerschein Klasse B
• gültiger Jagdschein
• gesundheitliche Eignung für den forstlichen Außendienst

Von Vorteil sind:

• Berufserfahrung im forstlichen Außendienst mit revierspezifischen Schwerpunkten

Neben der fachlichen Qualifikation werden Organisationsvermögen, ein hohes Verantwortungsbewusstsein sowie ausgeprägte Fähigkeiten zur kooperativen Zusammenarbeit erwartet. Ebenfalls erwartet wird die Bereitschaft zur Wahrnehmung von Ruf- und Bereitschaftsdienst sowie zur Arbeitszeitverlagerung soweit dies im Zusammenhang mit der Wahrnehmung der Dienstaufgaben erforderlich ist.

Die Vergütung erfolgt auf Grundlage einer entsprechenden tarifrechtlichen Bewertung der Tätigkeiten nach Entgeltgruppe 9b des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Die aktuelle Entgelttabelle finden Sie unter www.tdl-online.de.

Für eine Teilzeitbeschäftigung ist der Dienstposten bedingt geeignet.

Wir bieten Ihnen:

• eine interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit
• flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit)
• Fortbildungen zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung
• 30 Tage Erholungsurlaub pro Kalenderjahr gemäß § 26 TV-L
• Jahressonderzahlung gemäß § 20 TV-L
• vermögenswirksame Leistungen
• betriebliche Altersvorsorge bei der VBL (Zusatzversorgung für Beschäftigte im öffentlichen Dienst)
• ein vergünstigtes Monatsticket für den Personennahverkehr (Job-Ticket)

Der Staatsbetrieb Sachsenforst ist bestrebt, den Anteil der Frauen in der Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsebene zu erhöhen und fordert daher Frauen ausdrücklich auf, sich zu bewerben.

Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind erwünscht. Menschen mit schweren Behinderungen und ihnen gleichgestellte Personen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Eine Berücksichtigung kann nur erfolgen, sofern ein entsprechender Hinweis im Bewerbungsschreiben oder im Lebenslauf an hervorgehobener Stelle erfolgt und ein Nachweis über die Schwerbehinderung oder erfolgte Gleichstellung der Bewerbung beigefügt ist.

Es wird darauf hingewiesen, dass Sie mit Ihrer Bewerbung gleichzeitig Ihr Einverständnis zur elektronischen Verarbeitung und Speicherung Ihrer persönlichen Daten bis zum Abschluss des Bewerbungsverfahrens erteilen.